Absenteïsme op het werk is alomtegenwoordig. In de media verschijnen de laatste tijd vaak berichten over de stijging van langdurige afwezigheden op het werk. Ook in het federaal regeerakkoord gaat het nadrukkelijk over re-integratie na ziekte en de steeds groter wordende verantwoordelijkheid van de werkgever in ‘werkbaar werken’.
De vraag is dan ook hoe je als organisatie proactief kan omgaan met ziekteverzuim. En vooral: hoe zorg je voor een warme en haalbare terugkeer naar het werk? Wij gaven antwoorden op al jouw prangende vragen.
Nu het jaar op z’n einde loopt, is het tijd om na te denken over de eindejaarspremie voor je medewerkers en manieren om hen optimaal te belonen zonder extra loonkosten. Het cafetariaplan biedt op dat vlak heel wat mogelijkheden.
Zo kan je je medewerkers een flexibel en gepersonaliseerd loonpakket aanbieden, zonder dat de loonkost stijgt.
Heb je ons webinar op 20 juni gemist? Geen nood! Laat hiernaast je gegevens achter en (her)bekijk het webinar gratis.
Liantis vous offre un emploi stimulant dans un environnement de travail professionnel ainsi que des opportunités de développement personnel.
